1、确定选择
很多新人在内心并不太热爱热设计这个行当,实在不知道该做什么,所以选择了热设计行业。当如果你热爱这个行业并已决定投身这个行业,那么恭喜你选择了一个光鲜却又煎熬的炉。
2、公司角度
从公司角度来讲,公司本是一个商业机构,不是福利社,所有职务必须以创造更多价值而存在的。找准自己的位置,一切事情从基础开始做起。
3、职业感
职业感是又虚又实的东西,没有什么具体的标准。但一定要做到,有心、有眼、右手。
4、多听多看多练
作为一个新人,任何时候都要有向每位前辈或同事学习的态度,每个前辈或同事自己在用或总结的方法,如果有机会见到或听到,首先记下来,然后边学习边积累。
5、专业的通才
新人一般一开始只注重某种技巧或方法,不太愿意在理论基础上下功夫,殊不知专业造诣高低,到最后拼的不是技巧和方法,而是基础的理解和应用。
6、职业规划
指定一个3~5年的职业规划,为自己插上翅膀,拉升自己,3~5年后将敬佩现在的自己。