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仿真人才库:比亚迪轻量化设计与仿真高级工程师高薪内推

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导读:诚邀您加入仿真人才库!我们会把您的简历直达给研发中心技术负责人或HR。欢迎全国研发企事业单位HR、技术负责人和猎头机构联系我们,让仿真秀平台为企业高效推荐和培养专业仿真技术人才(研发工程师),仿真人才库竭诚为企业引荐高层次技术人才。
上一期《苏州芯慧联半导体科技力学仿真工程师高薪内推》,就在我们发文后的2小时内,就收到5位仿真人才库会员委托,其中1位会员拿到了面试邀约。就在几天前,HR通知我,他已经通过面试和复试,预计年后正式入职
今日我们收到了一个比亚迪轻量化设计与仿真高级工程师内推岗位月薪高达20-50k有感兴趣的朋友联系我们直推,以下是招聘的具体要求。欢迎工程师和理工科学子加入仿真人才库,我们长期为用户免费内推就业机会,也欢迎大家分享给感兴趣的朋友 。

一、内推岗位

职位名称:轻量化设计与仿真高级工程师
薪资:20-50k

工作地点:深圳

工作职责:

1、负责新能源汽车零部件结构轻量化设计与仿真工作,尤其是前沿设计方法、技术、软件的研究与应用:

2、基于零件3D打印的优化设计与仿真方法,例如拓扑优化、生成式设计、形状优化等,结合可靠性与轻量化目标,制定汽车零部件创新结构力菜,尹进行CAE份具介价。

任职要求:

1、全日制硕士毕业3年以上,985/211院校力学、机械、车辆、材料等相关专业毕业。掌握材料力学、理论力学、弹性力学、有限元基础理论、疲劳理论等知识。

2、有独立承担汽车零部件结构轻量化设计与仿真项目的经验,熟悉DFAM、以及增材制造工艺与产品研发流程。3.具有3D打印设计与仿真经验,熟悉拓扑优化设计以及有限元分析,至少掌握inspire,ntop,Fusion360等一种先进设计仿真软件

在这里能获得什么:

1、极高的研究自由度
2、全车体系的丰富应用场景
3、多专业配合支持
4、充足的经费支持

5、牵引行业前沿发展方向与技术落地的成就感

二、仿真人才库如何内推

以上岗位,仿真人才库岗位均可长期内推。请将您的专业和擅长、意向岗位和期望工作地点(邮件正文)、个人简历(附件1)发送至文尾的仿真人才库官方邮箱,并联系仿真人才库,添加杨老师微 信好友,直接沟通,了解招聘进展。
点击查看-他的内推经历

仿真人才库投递简历:

官网:www.fangzhenxiu.com
邮箱:Service@fangzhenxiu.com
电话:010-52167876
手机:18610516616(微 信同号)
联系人:杨老师
声明:仿真秀平台所有企业内推岗,均经过企业授权发布,投递简历均经过仿真人才库用户知情,且授权同意后方可投递,并为人才库用户跟进企业招聘进度。我们承诺:为仿真人才库用户信息保密,请放心投递
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来源:仿真秀App
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首次发布时间:2025-01-14
最近编辑:13小时前
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