强力解析华为2024秋招射频岗
大家好，这里是射频学堂。
作为国内乃至全球最大的通信公司，也是很多射频人就业的首选，一直以来都是国内就业的风向标。受08年金融危机的影响，当年本科毕业的时候，整个学院只有两个人拿到了华为offer，一个是销售岗，一个听说是档案类的岗位，而我们的上一届，进入华为的有四十多人。
但是今年行情依旧不容乐观，据已经参加华为校招的同学爆料，今年的笔试题好难。至于华子offer，今年估计也是相当不容易拿到。
下面是转自腾讯视频的华为2023年校招主题宣传片《问》，是不是很有赶紧入职的冲动！努力吧，少年！
（转自腾讯视频）
接下来，我们一起来看一下华为校招的射频岗到底有哪些？要求怎么样？
华为在校招岗位分为六类，分别针对国内本硕，国内博士，留学生本硕，留学生博士，实习生以及海外本地。这样更方便同学们查找自己相关的岗位。
但是，当小木匠锁定国内本硕，搜索射频关键词的时候，结果却只有出来5条相关岗位。
（截图来自华为校园招聘主页）
看到这个搜索结果很是沮丧，没想到只有这么几个岗位，但是点进去才发现，原来在每一个大项里面还有多个专业领域，比如硬件技术工程师里面就包括射频技术与天线开发等射频岗。在芯片与器件设计工程师下面有RFIC岗；在算法工程师里面有射频算法岗。技术研究工程师里面包含无线通信设计岗。同学们在投简历的时候一定要注意选择自己匹配的方向。
射频技术的就业方向包括PA，滤波器等射频电路设计，要求比较简单。对于专业要求包括微波，天线，电子，通信类等相关专业，机械专业也在要求专业范围内，这个和华为比较完善的入职培训有密切关系，只要能被华为选中，经过入职培训之后，基本上都能够较快适应相关的设计工作。
天线开发岗的要求中对仿真软件提了要求，包括HFSS，ADS，CST等常用的射频天线仿真软件，最好有天线开发，滤波器，合路器，移相器等相关经验，这些也是MIMO天线的必备知识点。
要求看着并不是很高，但是华为的选人标准还是蛮严苛的，同学们在面试的时候尽可能地展示出自己的真才实干。网上有一份华为射频基础知识的培训材料，射频学堂整理了一下，大家在笔试面试前可以看一下（链接）。
芯片设计是这两年的热点，也是华为的痛点。通过网上消息了解到，在毛衣战中，华为受到的影响也比较大，特别在智能手机方面。所以，接下来我们一起看一下华为这个射频芯片设计岗的招聘要求。
专业比较宽泛，包括微电子类，也有电子科学，电路，通信，电磁场等专业，但是加分项写的比较详细，比如具备射频芯片设计相关知识，最好有射频芯片设计经验，比如TRx，PA，LNA等等。我相信人海战术，更相信这么多高智商高学历人才聚集到一起的能量，相信在芯片领域，我们一定能够有所突破，所以，上！！！
关于射频芯片学习的书籍，射频学堂也做了一期整理（点击 链接）
至于每个射频类岗位的招聘人数，这里没有给出，作为国内最大的通信类公司，希望招聘人数上也是最多的，毕竟华为是通信行业就业的风向标。招聘网址：
https://career.huawei.com/reccampportal/portal5/campus-recruitment.html
一个不好的消息，RF小木匠在社招搜索中，输入射频关键词，弹出来的搜索结果为“0”，希望是网站系统错误。
最后，我们看一下华为应届博士的招聘情况，从中我们可以看一下射频未来的研究方向是什么。应届博士的招聘岗位就比较多了，类型选择国内博士的话，搜索射频关键词，有36条相关岗位，包括滤波器工程师，天线工程师，射频系统工程师，射频收发机工程师以及射频前端架构工程师 等。
其中，滤波器工程师并不是传统的射频滤波器，而是现在比较火的利用声波技术做的芯片滤波器，隶属于华为终端，入职之后主要来工作如下：1、负责超高Q值谐振器、超低杂散谐振器研究与创新；
2、负责超低插损高隔离滤波器、多工器设计理论创新与产品规划；
3、负责声学与电学理论综合设计与研究。
专业要求是声学、电子、通信、电磁场与微波相关专业，熟悉滤波器的原理及设计流程。估计是博士学位的要求，天线工程师的职责也是技术研究类的，隶属于华为2012实验室，工作职责如下：1、 从事泛网络天线多领域研究，支撑公司全领域天线产品交付，持续提升关键天线技术，保障产品商业成功；
2、 强化天线系统中多组件多领域融合，主导前瞻性技术研究，行业技术趋势洞察、产品竞争力看护，开拓全球研发资源，负责技术合作项目，制定行业标准，推动产业技术升级；
3、承担天线工程领域天线口径场调控技术孵化和核心技术突破。通过理论引领和产品需求牵引，融合电气、材料、工艺等多领域创新，同时结合全球范围内的技术合作与交流，进行天线口径场调控技术方案&设计方法&高效工具等维度，针对产品痛点进行调控，实现工程价值，保障华为天线工程竞争力业界持续领先。
其中还有 射频工程师 的岗位，入职要求并不是很高，电磁场微波专业，具备常规的仿真软件ADS，HFSS和CST，射频知识也仅提到了射频电路设计和微波工程。但是工作内容注定了如果只学了射频电路设计以及微波工程，是很难完成工作任务的，两个方向都不简单，尤其是方向二。一起看一下这个射频岗的工作职责，哎，博士的工作也不容易啊！方向一：
1、负责手机射频方案的规划与竞争力构建，挖掘用户痛点，打造性能好、体验优的射频解决方案；
2、与业界高水平的器件商合作，推动射频前端方案演进，在性能、面积、成本等方面持续突破；
3、负责射频方案的细化设计并保障落地，包含框图设计、器件选型、链路预算、原理图&PCB设计等；
4、解决射频开发过程中的问题，保障产品性能达到行业和公司要求，满足各类法规认证要求；
5、解决产品试产过程中的问题，保障批量一致性，完成器件失效分析、概率性问题分析、生产效率提升等工作。
方向二：
1、新型蜂窝/短距射频系统用户体验新标准研究；
2、新型蜂窝/短距射频系统信道链路（含干扰环境）理论模型和仿真研究；
3、新型蜂窝/短距射频系统设计、测试验证平台搭建和研究。
最近智能汽车的兴起，为射频工程师的就业又多了一个方向，但是做好也不容易，车规级的要求比普通民用高了很多，尤其是在可靠性和抗干扰上。今年校招，华为智能汽车BU就有一个高级射频工程师的职位在招聘，主要负责车载雷达天线和射频系统架构设计分析工作；以及车载雷达硬件系统设计、开发和调试工作，能够完成单板原理图PCB设计、生产加工以及调试测试工作；主导雷达系统联调问题定位，协助分析复杂软硬件系统问题，设计实验完成方案验证。所以，车载雷达以及车载射频系统也是射频工程师一个不错的就业方向。
对于2024届毕业生，今年是非常关键的一年，尽可能地在今年都能拿到offer，因为明年的形势谁也说不清楚。祝好运！
有可能你的一句话，会为很多人点亮黑暗中的灯。
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