仿真秀2020第三季度优质内容创作者名单，2020年度优秀讲师评选启动
导读：仿真秀——作为一家头部仿真知识服务平台，专注于大仿真优质内容创作和传播。力邀优质内容创作者分享CAD、CAM和CAE数值仿真经验及技能，涵盖有限元分析、汽车、航空航天、压力容器、复合材料、海洋工程、高性能计算、风力发电等领域，解决企业和高校用户在软件操作和理论分析存在的短板，提高行业从业人员水平；集中力量和资源解决企业数值仿真计算遇到各类困境和问题，助推大仿真技术在科学技术发展和进步。
一、1500 优质内容创作者已加入
自仿真秀平台创建以来，涌现了一大批仿真优秀内容创作者，其中注册认证讲师1500 名，始终坚持为用户提供优质的仿真知识和行业应用技能。提升理工科学子和研发工程师的理论水平和专业技能。
为了鼓励更多的优质内容创作者持续分享实用仿真技能和经验，自2019年我们特别举办《仿真优质内容创作者》专题评选活动，它根据讲师每个季度在仿真秀官网发布文章或视频数量、播放量或阅读量、点赞数和互动数评选出季度“优质内容创作者”，并授予电子证书以及现金红包等奖励。
二、第三季度优质内容创作者名单
仿真秀2020第三季度“优质内容创作者”榜单分为：优秀讲师和优秀科普作者2项，此外还有新用户创红包。所有获奖者的现金奖励将在1-7个工作日内发放，如有疑问，可以添加仿真秀客服咨询（客服微信：fangzhenxiu999）。以下为详细获奖名单（所有获奖作品可以在仿真秀官网或APP搜索即可查看）：
1、2020第三季度优秀讲师名单
2、2020年第三季度优秀科普作者名单
评选规则：
凡认证仿真秀官网或APP的讲师，每月在仿真秀官网发布6篇原创的仿真知识文章（不少于800字），或者发布不少于300分钟的原创仿真知识课程（可付费，但不含仿真秀知识讲堂直播间的内容）；将会获得300-1000元的现金红包。
评奖规则：根据作者当月在仿真秀官网发布文章或视频数量、播放量或阅读量、点赞数和互动数评选，权重分别为30% 、30% 、20% 和20% 。根据最后得分评选优秀科普作者或优秀讲师。例如某讲师本季度在仿真秀发布文章和视频10个，文章阅读量100，视频播放量100，点赞数共10，互动数10个，那么最后的得分：10*30% （100 100）*30% 10*20% 10*20%=67
审核要求：
本活动适合讲师个人账号有效，CAE机构无效。 讲师发布的内容不得含有微信号，QQ号等推广嫌疑字样评奖规则。
评奖设置：
奖项一：仅发布原创文章的讲师可参与“优秀科普作者”评选，入选者当月获得仿真秀颁发的证书及300元红包； 奖项二：仅发布课程的讲师可参与“优秀讲师”评选，入选者当月获得仿真秀颁发的证书及600元红包； 奖项三：文章和课程均发布的讲师可参与“优秀讲师”评选，入选者当月获得仿真秀首页课程推荐、颁发证书及1000元红包。
3、新用户创作红包名单
新用户创作红包规则：
在仿真秀官网或APP注册的用户，首次发布一篇原创（首发）的仿真知识文章或视频教程，经审核通过，可领取现金红包100元，全年限100位，先到先得，送完即止。
审核要求：
用户上传的原创文章字数不少于800字，内容不含QQ、微信号等推广嫌疑的文字。用户上传的原创版权视频教程可付费或免费，但视频长度总和不少于15分钟，且当月点赞、收藏或评论数任意一项大于15个即可。本活动仅限讲师的个人账号参与，机构无效。
三、2020年度优秀讲师评选启动
即日起至12月31日，2020年第四季度仿真优质内容创作者正在进行中。为了更好推动仿真优质内容创作者积极创作更多优质内容，我们决定将仿真秀2020年第四季优秀讲师评选升级为2020年度优秀讲师评选。欢迎每一位优质内容创作者参与活动。
2020年度优秀讲师评选是什么
自2019年仿真秀上线以来，已经涌现了一大批仿真优质内容创作者，他们在仿真秀平台原创撰文、精心制作视频课程，参与互动答疑和公开直播等，赢得了用户好评和行业的高度关注。
为了表彰2019-2020年度优质内容创作者，我们将从2019-2020年仿真秀平台认证讲师中，根据他们已经发布的仿真内容（文章和视频教程）筛选50名讲师，并在2021年1月评选出2020年度优秀讲师30强。
通过用户投票，筛选出2020年度优秀讲师30强，凡是入选了2020年度优秀讲师30强的讲师，均将获得仿真秀平台年度优秀讲师证书、奖杯和精品纪念品一份（价值300元）。此外，前3名分别获得5000元、3000元和2000元现金红包。
那些人可以参评年度优秀讲师
① 仿真秀平台认证讲师
② 曾获得仿真秀平季度优秀讲师
③ 在仿真秀平台发布过原创文章、课程或直播的讲师 2020年度优秀讲师入选条件
① 年度视频教程播放量前50强
② 年度原创文章阅读量前50强
③ 年度认证讲师课程销售额前50强
④ 主编或平台推荐最近3个月认证讲师
入选2020年度优秀讲师30强的收益
① 获得仿真秀平台官方年度优秀讲师证书、奖杯和纪念品一份 ② 前3名可获得5000、3000和 2000元不等的现金红包。 ③ 为所有的优秀讲师匹配专职的课程顾问、协助讲师梳理内容体系、精品课包装、社群运营和课程推广，帮助讲师实现技术和知识变现。 ④ 优先推荐参与平台项目合作（含代做），线下培训（含内训）等业务。
